ЭФФЕКТИВНОСТЬ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОБОРОТНОГО КАПИТАЛА

Новые рефераты:

Главная » Финансовый менеджмент » 70. ЭФФЕКТИВНОСТЬ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОБОРОТНОГО КАПИТАЛА

ЭФФЕКТИВНОСТЬ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОБОРОТНОГО КАПИТАЛА

Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 4.0 Всемирная.

Найти рефераты и курсовые по данной теме

Уникализировать текст

Коэффициент оборачиваемости оборотных средств. Он показывает, сколько оборотов совершают оборотные средства за анализируемый период. Он определяется по формуле:
КОБ = VP / ОСР,
где Vp объем реализации продукции за отчетный период;
ОСР средний остаток оборотных средств за отчетный период.
Из формулы видно, что увеличение количества оборотов при неизменном объеме реализованной продукции снижает среднегодовой остаток оборотных средств.
Коэффициент продолжительности одного оборота в днях. Он показывает, за какой срок предприятию возвращаются его оборотные средства в виде выручки от реализации продукции:
Д = Т / К0Б или Д = Т Ч Оср / Vp,
где Т число дней в отчетном периоде.
Коэффициент загрузки средств в обороте. Он характеризует сумму оборотных средств, авансируемых на 1 руб. выручки от реализации продукции, т.е. этот показатель представляет собой оборотную фондоемкость или затраты оборотных средств для получения 1 руб. реализованной продукции:
КЗ = Оср / Vp Ч 100,
где К3 коэффициент загрузки средств в обороте, %;
100 коэффициент перевода рублей в копейки.
Значит, К3 это величина, обратная коэффициенту оборачиваемости. Чем меньше К3, тем эффективнее используются оборотные средства на предприятии, тем лучше финансовое положение предприятия.
Показатели оборачиваемости оборотных средств могут рассчитываться по всем оборотным средствам, участвующим в обороте, и по отдельным элементам. Чем длиннее оборот оборотных средств и чем дольше они находятся на любой его стадии, тем менее эффективно они работают.
Высвобождение оборотных средств в результате ускорения их оборачиваемости определяется по формуле:
ΔО= ОО ОПЛ,
где ΔО сумма высвобождаемых оборотных средств;
Оо потребность в оборотных средствах в плановом периоде, если бы не было ускорения их оборачиваемости, руб.;
ОПЛ потребность в оборотных средствах в плановом периоде с учетом ускорения их оборачиваемости, руб. Абсолютное высвобождение имеет место, если фактические остатки оборотных средств меньше норматива или остатков предшествующего периода при сохранении или превышении объема реализации за рассматриваемый период.
Относительное высвобождение оборотных средств имеет место в тех случаях, когда ускорение их оборачиваемости происходит одновременно с ростом объема выпуска продукции, причем темп роста объема производства опережает темп роста остатков оборотных средств.

Лекция, реферат. ЭФФЕКТИВНОСТЬ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОБОРОТНОГО КАПИТАЛА - понятие и виды. Классификация, сущность и особенности.

Оглавление книги открыть закрыть

« назад Оглавление вперед »
69. НОРМИРОВАНИЕ ОБОРОТНОГО КАПИТАЛА « | » 71. ПОЛИТИКА В ОБЛАСТИ ОБОРОТНОГО КАПИТАЛА

Похожие работы:

Анализ использования трудовых ресурсов ОАО "Нефтяная компания "Таркосаленефтегаз"

3.09.2010/курсовая работа

Изучение движения и обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами на примере нефтяной компании "Таркосаленефтегаз". Расчет использования фонда рабочего времени, анализ труда и заработной платы. Экономическая эффективность использования трудовых ресурсов.

Анализ использования трудовых ресурсов ООО "Лукойл - Западная Сибирь"

3.09.2010/курсовая работа

Изучение движения и обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами на примере ООО "Лукойл-Западная Сибирь". Расчет использования фонда рабочего времени, анализ труда и заработной платы. Экономическая эффективность использования трудовых ресурсов.

Анализ эффективности и интенсивности использования капитала предприятия

14.02.2008/курсовая работа

Анализ использования основного капитала предприятия ОАО "ЗОМЗ". Эффективность использования заемного капитала. Доходность собственного капитала. Оборачиваемость капитала предприятия. Пути повышения эффективности использования капитала предприятия.

Виды и составляющие стратегии управления персоналом

9.02.2009/реферат

Управление персоналом как функциональная область. Стратегическое развитие организации. Модель стратегического управления персоналом и ее формирование. Взаимосвязь понятий "стратегия-персонал". Эффективность использования каждого отдельного работника.

Выбор ценностной дисциплины для ОАО "ЭСТА"

2.03.2010/контрольная работа

Предпочтения потребителей рынка мебели. Конкуренты, обеспечивающие максимальное значение потребительских ценностей. Использование ценностных дисциплин в ОАО "ЭСТА". Выбор и эффективность использования ценностной дисциплины "Близость к потребителю".

Система управления персоналом предприятия

16.08.2010/дипломная работа

Исследование механизма влияния системы управления персоналом на эффективность использования трудовых ресурсов на примере ЗАО ТМ "Змиевска овощная фабрика". Показатели деятельности персонала предприятия. Документационное обеспечение системы управления.

Совершенствование организации рабочих мест персонала на примере рабочего места менеджера по продажам отдела маркетинга и сбыта РУПП "Витязь"

8.10.2009/курсовая работа

Сущность и современные требования к организации рабочих мест персонала, проектирование и анализ существующего состояния, его влияние на эффективность использования кадров. Предложения по совершенствованию рабочих мест персонала отдела маркетинга и сбыта.

Совершенствование системы стимулирования труда на предприятии

28.03.2007/дипломная работа

Проблемы экономики и организации управления персоналом предприятия. Эффективность использования персонала. Условия управления персоналом. Экономические инструменты управления персоналом. Роль и значение процесса стимулирования труда.

Трудовые ресурсы

27.12.2002/реферат

Рынок трудовых ресурсов. Основные компоненты рынка трудовых ресурсов. Как действует рынок трудовых ресурсов в рыночной экономике? Эффективность использования трудовых ресурсов. Конкурентные возможности трудовых ресурсов в экономике России и Запада.

Эффективность использования трудовых ресурсов в Ставропольском крае

26.12.2007/реферат

Факторы, влияющие на эффективность использования трудовых ресурсов: структура регионального рынка труда, уровень занятости населения, уровень безработицы, характер миграционных потоков. Трудовые ресурсы края Ставрополья. Региональный рынок труда.

Учебники по данной дисциплине

Система муниципального управления

Менеджмент. Краткий курс.

Инновационный менеджмент. Учебник.

Коммерческая деятельность. Конспект лекций

История менеджмента

Стратегический менеджмент

Теория организации. Лекции

Теория управления

Менеджмент. Учебное пособие

Административный менеджмент

Менеджмент. Лекции