⭐⭐⭐ Единый реферат-центр

Главная » Рефераты » Текст работы «Особенности правового института назначения досрочной пенсии по старости работникам гражданской авиации. »


Особенности правового института назначения досрочной пенсии по старости работникам гражданской авиации.

ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1 ПОНЯТИЕ ДОСРОЧНОЙ СТРАХОВОЙ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ
1.1 Условия назначения ДСПС работникам летного, летно- испытательного состава гражданской авиации. Категории работников, имеющих право на пенсию
1.2 Условия назначения ДСПС работникам, занятым управлением полетами воздушных судов, работникам инженерно- технического состава гражданской авиации, периоды, включаемые в стаж на соответствующих видах работ
ГЛАВА 2 ИСЧИСЛЕНИЕ СТАЖА НА СООТВЕТСТВУЮЩИХ ВИДАХ РАБОТ
2.1 Правила исчисления стажа на соответствующих видах работ при назначении пенсий работникам летного, летно- испытательного состава
2.2 Правила исчисления стажа на соответствующих видах работ при назначении пенсий работникам, занятым управлением полетами воздушных судов, работникам инженерно-технического состава гражданской авиации
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

Дисциплина: Государство и право
Вид работы: курсовая работа
Язык: русский
ВУЗ: ---
Дата добавления: 18.03.2018
Размер файла: 31 Kb
Просмотров: 347
Загрузок: 2

Все приложения, графические материалы, формулы, таблицы и рисунки работы на тему: Особенности правового института назначения досрочной пенсии по старости работникам гражданской авиации. (предмет: Государство и право) находятся в архиве, который можно скачать с нашего сайта.
Приступая к прочтению данного произведения (перемещая полосу прокрутки браузера вниз), Вы соглашаетесь с условиями открытой лицензии Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 4.0 Всемирная (CC BY 4.0)
.

Текст работыСкачать файл








Хочу скачать данную работу! Нажмите на слово скачать
Чтобы скачать работу бесплатно нужно вступить в нашу группу ВКонтакте. Просто кликните по кнопке ниже. Кстати, в нашей группе мы бесплатно помогаем с написанием учебных работ.

Через несколько секунд после проверки подписки появится ссылка на продолжение загрузки работы.
Сколько стоит заказать работу? Бесплатная оценка
Повысить оригинальность данной работы. Обход Антиплагиата.
Сделать работу самостоятельно с помощью "РЕФ-Мастера" ©
Узнать подробней о Реф-Мастере
РЕФ-Мастер - уникальная программа для самостоятельного написания рефератов, курсовых, контрольных и дипломных работ. При помощи РЕФ-Мастера можно легко и быстро сделать оригинальный реферат, контрольную или курсовую на базе готовой работы - Особенности правового института назначения досрочной пенсии по старости работникам гражданской авиации. .
Основные инструменты, используемые профессиональными рефератными агентствами, теперь в распоряжении пользователей реф.рф абсолютно бесплатно!
Как правильно написать введение?
Подробней о нашей инструкции по введению
Секреты идеального введения курсовой работы (а также реферата и диплома) от профессиональных авторов крупнейших рефератных агентств России. Узнайте, как правильно сформулировать актуальность темы работы, определить цели и задачи, указать предмет, объект и методы исследования, а также теоретическую, нормативно-правовую и практическую базу Вашей работы.
Как правильно написать заключение?
Подробней о нашей инструкции по заключению
Секреты идеального заключения дипломной и курсовой работы от профессиональных авторов крупнейших рефератных агентств России. Узнайте, как правильно сформулировать выводы о проделанной работы и составить рекомендации по совершенствованию изучаемого вопроса.
Всё об оформлении списка литературы по ГОСТу Как оформить список литературы по ГОСТу?
Рекомендуем
Учебники по дисциплине: Государство и право


Краткое описание документа: Особенности правового института назначения досрочной пенсии по старости работникам гражданской авиации. курсовая работа по дисциплине Государство и право. Понятие, сущность и виды, 2017.

Как скачать? | + Увеличить шрифт | - Уменьшить шрифт






курсовая работа по дисциплине Государство и право на тему: Особенности правового института назначения досрочной пенсии по старости работникам гражданской авиации. ; понятие и виды, классификация и структура, 2016-2017, 2018 год.

ВВЕДЕНИЕ 
 
Исторически право на досрочную пенсию предоставлялось отдельным категориям работников в целях компенсации за тяжелые, опасные и вредные условия труда (восстановление затопленных в годы Великой Отечественной войны шахт, разрушенных заводов), впоследствии было закреплено правительством в виде списков и соответствовало особенностям организации труда в СССР:
1) стабильность условий труда, включая технологию и условия опасности и вредности;
2) стабильность названия и содержания профессии;
3) стабильность занятости работника на одном рабочем месте.
В настоящее время выбранная мной тема – досрочные трудовые пенсии по старости, назначаемые в зависимости от условий труда очень актуальна, так как работники следят за своим стажем и заранее готовятся к выходу на пенсию. Проблема большинства населения России в правовой неграмотности и не знании законов, многие люди не знают, что им положены льготы, так не редко происходит и с досрочным назначением пенсии. В отличие от системы государственного пенсионного обеспечения, финансируемой из федерального бюджета, для системы обязательного пенсионного страхования чрезмерное утяжеление пенсионных обязательств вследствие раннего назначения пенсий может оказаться губительным, поскольку требует увеличения тарифов для покрытия возрастающих расходов. С изменением уровня жизни в России в пенсионное законодательство вносятся поправки и изменения, которые отражаются на гражданах.
Одной из категорий работников, которые имеют право на назначение досрочной пенсии по старости являются работники гражданской авиации.
Тема данной курсовой работы весьма актуальна в настоящий период так же в связи и с тем, что в практике применения законодательства возникают проблемы и спорные моменты, в том числе при определении права на досрочную страховую пенсию по старости работникам гражданской авиации. 
Целью курсовой работы является анализ и выявление особенностей правового института назначения досрочной пенсии по старости работникам гражданской авиации. 
Для достижения указанной цели нами были поставлены следующие задачи:
а) рассмотреть;
б) раскрыта классификация конституционных прав и свобод личности;
в) дана подробная характеристика отдельных видов гражданских (личных) прав и свобод человека и гражданина;
г) рассмотрены внутригосударственные и международные механизмы защиты прав человека, их специфика.
Объектом курсовой работы являются общественные отношения, возникающие в сфере назначения досрочной пенсии по старости работникам гражданской авиации. Предметом курсового исследования являются вопросы развития и современное состояние правового регулирования назначения досрочной пенсии по старости работникам гражданской авиации. 
Теоретической основой курсовой работы явились труды известных российских ученых: Е. Васильевой, В.Г. Белякина, Ю.В. Воронина и других видных юристов.
Нормативной базой курсовой работы явилась Конституция РФ, федеральные законы и другие нормативно-правовые акты.
Структурно курсовая работа состоит из введения, двух глав, четырех параграфов, заключения и списка использованной литературы.
 
ГЛАВА 1 ПОНЯТИЕ ДОСРОЧНОЙ СТРАХОВОЙ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ
 
1.1 Условия назначения ДСПС работникам летного, летно- испытательного состава гражданской авиации. Категории работников, имеющих право на пенсию 
 
В начале нашего исследования дадим понятие досрочная страховая пенсия по старости. Для этого обратимся к законодательству.
В соответствии со ст. 3 федерального закона «О страховых пенсиях»  страховая пенсия – ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости или инвалидности, а нетрудоспособным членам семьи застрахованных лиц заработной платы и иных выплат и вознаграждений кормильца, утраченных в связи со смертью этих застрахованных лиц, право на которую определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными законом. При этом наступление нетрудоспособности и утрата заработной платы и иных выплат и вознаграждений в таких случаях предполагаются и не требуют доказательств.
Для назначения страховой пенсии по старости необходимо одновременное выполнение двух условий.
Условие первое – застрахованное лицо достигло пенсионного возраста: мужчина – возраста 60 лет, женщина – возраста 55 лет.
Условие второе – страховой стаж застрахованного лица достиг минимального размера. В настоящее время продолжительность страхового стажа должна составлять не менее 15 лет.
При этом, страховая пенсия по старости может быть назначена досрочно, т.е. назначение страховой пенсии возможно для женщин и для мужчин, которые не достигли необходимого возраста, но для этого они должны «заработать» не менее 30 ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент). 
Проанализировав все вышесказанное, можно дать следующее понятие досрочной пенсии по старости – это ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости, до наступления возраста 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин, при наличии необходимо стажа работы на определенных должностях и при наличии ИПК не менее 30. 
Право граждан на досрочные трудовые пенсии регулируется ст. 27-28.1 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» , в соответствии с которым отдельные категории граждан имеют право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (по возрасту).
В прежнем пенсионном законодательстве право на досрочное назначение трудовой пенсии называли правом на льготную пенсию, которая назначалась педагогам, медикам, артистам, летчикам и др.
Законом предусмотрено более 20 оснований назначения таких досрочных трудовых пенсий. По каждой категории лиц, перечисленной в Законе «О трудовых пенсиях», утверждены списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей, с учетом которых назначается досрочная трудовая пенсия.
При рассмотрении права на досрочную трудовую пенсию в стаж работы засчитываются периоды работы, выполняемые постоянно в течение полного рабочего дня и при условии уплаты за эти периоды страховых взно¬сов в ПФ.
При этом потребуется документальное подтверждение достоверности сведений о специальном стаже, уточняющие особый характер работ и условия труда, поскольку в трудовых книжках зачастую не в полном объеме указаны сведения о льготном трудовом стаже или отсутствуют данные в индивидуальных сведениях работника .
К таким документам относятся карточки по учету кадров, табеля учета рабочего времени, штатное расписание, лицевые счета по заработной плате.
Именно на основе записи в трудовой книжке территориальные органы ПФР основывают свои выводы о назначении или об отказе в назначении досрочной пенсии по старости.
Право на досрочную трудовую пенсию по Закону «О трудовых пенсиях» имеют лица, которые на дату вступления в силу Закона о профессиональных пенсиях выработали на соответствующих видах работ не менее половины стажа, необходимого для установления досрочной трудовой пенсии по старости.
В соответствии со ст. 27.1 федерального закона «О трудовых пенсиях» трудовая пенсия по старости назначается независимо от возраста мужчинам и женщинам, проработавшим соответственно не менее 25 и не менее 20 лет в летно-испытательном составе, непосредственно занятым в летных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники, а при оставлении летной работы по состоянию здоровья мужчинам и женщинам, проработавшим соответственно не менее 20 и не менее 15 лет в летно-испытательном составе на указанных работах. Данная норма появилась с 1 января 2010 года.
Теперь право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работниками данной категории может быть реализовано по выбору по двум основаниям – во-первых, в соответствии с федерального закона «О трудовых пенсиях», и, во-вторых, в соответствии с федеральным законом от 15 декабря 2001 г. № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»  с назначением пенсии по выслуге лет и доли страховой части трудовой пенсии по старости, устанавливаемой к пенсии за выслугу лет.
Законом «О трудовых пенсиях» установлено, что трудовая пенсия по старости лицам из числа летно-испытательного состава назначается независимо от возраста мужчинам и женщинам, проработавшим соответственно не менее 25 и не менее 20 лет в летно-испытательном составе, непосредственно занятым в летных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники, а при оставлении летной работы по состоянию здоровья – мужчинам и женщинам, проработавшим соответственно не менее 20 и не менее 15 лет в летно-испытательном составе на указанных работах.
Статьей 7.2 ФЗ от 15 декабря 2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» установлен аналогичный порядок назначения указанным лицам пенсии за выслугу лет, то есть граждане из числа работников летно-испытательного состава приобретают право на пенсию за выслугу лет при наличии выслуги не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин, а при оставлении летной работы по состоянию здоровья – при выслуге не менее 20 лет у мужчин и не менее 15 лет у женщин. К этой категории лиц относятся граждане РФ из числа работников летно-испытательного состава, занятых в летных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники. Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости либо к трудовой пенсии по инвалидности . В отличие от трудовой пенсии по старости пенсия за выслугу лет не выплачивается в период выполнения работы в должностях, дающих право на указанную пенсию.
Утверждение Списка соответствующих должностей, с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии относятся к компетенции Правительства РФ.
Список должностей работников летного состава авиации применяется при досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ №О страховых пенсиях» в порядке, установленном Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665 , а именно :
1) члены экипажей воздушных судов и других летательных аппаратов.
2) летно - инструкторский состав.
3) командно - летный состав: руководители (их заместители), инспектора и другие специалисты по летной службе (летной работе) министерств, ведомств, управлений, объединений, предприятий, учреждений, организаций и их структурных подразделений, имеющие действующее летное свидетельство и участвующие в полетах в составе экипажа воздушного судна или другого летательного аппарата.
4) парашютисты всех наименований, спасатели, а также десантники - пожарные всех наименований, инструкторы авиапожарной службы, руководители парашютных (парашютно - спасательных, поисково - спасательных) подразделений, работники внештатных и штатных парашютно - десантных групп, совершающие прыжки с парашютом или спуски (подъемы) на специальных спусковых (подъемных) устройствах с вертолетов, находящихся в режиме висения на высоте не менее 10 метров.
Данный список применяется так же при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в порядке, установленном Постановлением Правительства РФ от 18.07.2002 г. № 537 .
В то же время на федеральном уровне был принят специализированный Федеральный закон от 27 ноября 2001 г. № 155-ФЗ «О дополнительном социальном обеспечении членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации» , который определяет условия, порядок назначения и выплаты ежемесячной доплаты к пенсии, установленной в соответствии с законодательством РФ, членам летных экипажей воздушных судов гражданской авиации за счет средств, дополнительно поступающих в Пенсионный фонд РФ от работодателей, использующих труд членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации, в качестве дополнительной гарантии в области социального обеспечения в связи с вредными, опасными, напряженными и тяжелыми условиями труда, имеющего особый характер, а также порядок финансирования расходов на выплату указанной доплаты. Таким образом, члены летных экипажей воздушных судов гражданской авиации, получающие пенсии, установленные в соответствии с законодательством РФ, имеют право на ежемесячную доплату к пенсии (далее – доплату к пенсии) за счет страховых взносов, уплачиваемых работодателями, использующими труд членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации, по установленному сверх ставки единого социального налога (взноса) тарифу страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
С 1 января 2015 г. для получения досрочной пенсии по старости гражданам из числа работников летно-испытательного состава не требуется оставлять работу в должностях, дающих право на государственную пенсию за выслугу лет.
 
1.2 Условия назначения ДСПС работникам, занятым управлением полетами воздушных судов, работникам инженерно- технического состава гражданской авиации, периоды, включаемые в стаж на соответствующих видах работ
 
Условия назначения досрочных страховых пенсий по старости работникам службы управления полетами воздушных судов гражданской авиации закреплены в пп. 14 п. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ, а именно, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах по непосредственному управлению полетами воздушных судов гражданской авиации соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет
В связи с тем, что речь идет об одной профессии какого-либо списка должностей в законодательстве в данном случае не предусмотрено.
Условия назначения досрочных страховых пенсий по старости работникам инженерно-технического состава гражданской авиации закреплены в п.п. 15 п. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ, а именно мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали в инженерно-техническом составе на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации соответственно не менее 20 лет и 15 лет и имеют страховой стаж в гражданской авиации соответственно не менее 25 лет и 20 лет.
При досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам инженерно-технического состава, занятым на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации, применяется Список должностей инженерно-технического состава авиации, утвержденный Постановлением Совета Министров РСФСР от 4 сентября 1991 г. № 459 . К ним относятся:
1. Авиационные техники (механики, мотористы) всех наименований.
2. Мастера всех наименований.
3. Инженеры всех наименований.
4. Начальники цехов, смен, участков, служб, групп по техническому обслуживанию воздушных судов и других летательных аппаратов.
Право на пенсию за выслугу лет имеют перечисленные в Списке работники, непосредственно занятые полный рабочий день на работах по оперативному и периодическому (гарантийному) аэродромному техническому обслуживанию воздушных судов (кроме занятых на указанных работах во вне аэродромных условиях в специально оборудованных помещениях) на предприятиях, в объединениях, летно - испытательных (контрольно - испытательных) подразделениях, структурных подразделениях воинских частей и предприятий системы Министерства обороны СССР, МВД СССР И КГБ СССР (вольнонаемный состав), научно - исследовательских и авиационно - спортивных организациях, а также в летных и учебно - летных отрядах учебных заведений авиации.
Мы видим, что в законе речь идет не просто о страховом стаже, а о страховом стаже в гражданской авиации. Занятость указанных работников на работах, дающих право на пенсию за выслугу лет, подтверждается по справкам, выдаваемым соответствующими предприятиями, учреждениями и организациями.
Обратимся к судебной практике. Истец обратился в суд с иском о признании права на досрочное назначение пенсии по старости, указав, что Управлением Пенсионного фонда ему было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, как лицу работавшему в инженерно-техническом составе на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации . Управлением отказано во включении в специальный стаж периодов работы в должности инженера, инженера механика, инженера по технической эксплуатации на ФГУП «Омское моторостроительное объединение имени Баранова», поскольку, данное предприятие не относится к организациям гражданской авиации и не подтвержден характер выполняемой работы.
При этом работа истца проходит во вне отапливаемых помещениях, аэродромах, круглый год, на открытом воздухе. Нахождение в командировке составляет большую часть рабочего времени истца, у истца нет в г. Омске рабочего места, большую часть рабочего времени занимает проезд к месту работы. Работа истца подпадает под пункт списка № 459, согласно которого, к должностям, дающим право на льготную пенсию, относятся инженеры всех наименований на предприятиях летно-испытательных, структурных подразделений воинских частей и предприятий обороны.
Завод им. Баранова не относится к предприятиям воинских частей, но выпускает двигатели к самолетам, которые используются в подразделениях воинских частей и на предприятиях Министерства обороны. Судом постановлено: признать за истцом право на досрочную пенсию по старости, обязать ГУ УПФ РФ в ЦАО г.Омска включить в специальный стаж истца периоды работы в командировках.
 
ГЛАВА 2 ИСЧИСЛЕНИЕ СТАЖА НА СООТВЕТСТВУЮЩИХ ВИДАХ РАБОТ
 
2.1 Правила исчисления стажа на соответствующих видах работ при назначении пенсий работникам летного, летно- испытательного состава
 
При исчислении сроков выслуги для назначения пенсий работникам летного состава считается :
а) каждые 20 часов налета на самолетах (кроме налета и работы, предусмотренных в подпунктах «б» - «г» настоящего пункта) – за один месяц выслуги;
б) каждые 12 часов налета: на вертолетах, в авиации специального применения (санитарные полеты, авиахимические работы, аэрофотосъемка, патрулирование, зондирование атмосферы и другие виды работ); в должностях летного состава групп сопровождения иностранных воздушных судов (лидировщики); в должностях командно - летного и летно - инструкторского состава, в том числе в высших и средних учебных заведениях по подготовке и повышению квалификации кадров летного состава авиации, – за один месяц выслуги;
в) один год работы в составе летного экипажа воздушного судна в аварийно - спасательных (поисково - спасательных) подразделениях – за полтора года выслуги;
г) один год работы в должностях летного состава в учебных и спортивных авиационных организациях ДОСААФ - за полтора года выслуги при условии выполнения плана учебно – летной подготовки, а при выполнении элементов сложного или высшего пилотажа – за два года выслуги;
д) один год работы в должностях, предусмотренных в пункте 4 Списка должностей работников летного состава, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, - за полтора года выслуги при условии выполнения годовой нормы прыжков с поршневых самолетов, вертолетов, дирижаблей и аэростатов, спусков (подъемов) на специальных спусковых (подъемных) устройствах с вертолетов, находящихся в режиме висения на высоте не менее 10 метров, а при выполнении годовой нормы прыжков с реактивных самолетов и вертолетов – за два года выслуги.
При невыполнении условий, дающих право на льготное исчисление сроков выслуги в соответствии с подпунктами «г» и «д», один год работы засчитывается за один год выслуги .
Исчисление сроков выслуги в соответствии с подпунктами «а» и «б» производится путем деления фактического налета часов за весь период работы в должностях летного состава соответственно на 20 и 12 часов. Выслуга в годовом исчислении определяется путем деления числа полных месяцев выслуги на 12.
При выполнении в течение года различных работ, указанных в пункте 1, выслуга лет исчисляется пропорционально продолжительности налета часов (занятости) на каждой работе.
В выслугу лет работникам летного состава засчитывается:
– время службы в должностях летного состава Вооруженных Сил СССР и работа в должностях летно - испытательного состава – в порядке, установленном для назначения пенсий соответственно военнослужащим и летно - испытательному составу;
– время работы за границей в должностях летного состава иностранной гражданской авиации – в порядке, установленном пунктом 1 для соответствующих видов летной работы, при условии уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РСФСР (за период работы начиная с 1992 года);
– время обучения в высших учебных заведениях авиации, если этому предшествовала работа в летных должностях, - по фактической продолжительности;
– время оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком, предоставляемого женщинам, - продолжительностью, установленной законодательством.
Сроки выслуги работников летного состава за период работы до 1 января 1992 г. по выбору обратившегося за пенсией исчисляются по правилам, действовавшим до указанной даты.
Необходимо помнить, что к периодам данной работы не могут быть прибавлены иные виды работ, дающих право на досрочную пенсию по старости.
При переводе работника с работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на другую работу, не дающую право на указанную пенсию, в той же организации по производственной необходимости на срок не более одного месяца в течение календарного года такая работа приравнивается к работе, предшествующей переводу .
Не включаются в периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды отстранения от работы (недопущения к работе), если работник был отстранен по следующим причинам:
– появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения;
– на основании медицинского заключения в связи с выявленными противопоказаниями для выполнения работы, предусмотренной трудовым договором;
– по требованию органов и должностных лиц, уполномоченных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами;
– в случае, если работник не прошел в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда;
– в случае, если работник не прошел в установленном порядке обязательный предварительный или периодический медицинский осмотр;
– в других случаях, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.
Не включаются в периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды простоя (как по вине работодателя, так и по вине работника).
Период испытания при приеме на работу, дающую право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, включается в стаж независимо от того, выдержал ли испытание работник.
Период начального профессионального обучения или переобучения (без отрыва от работы) на рабочих местах в соответствии с ученическим договором включается в периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в тех случаях, когда в статье 27 Федерального закона или в списках указаны производства или отдельные виды работ без перечисления профессий и должностей работников либо предусмотрены работники, выполняющие определенную работу без указания наименований профессий или должностей.
При переводе в соответствии с медицинским заключением беременной женщины по ее заявлению с работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных вредных факторов, такая работа приравнивается к работе, предшествующей переводу.
В таком же порядке исчисляются периоды, когда беременная женщина не работала до решения вопроса о ее трудоустройстве в соответствии с медицинским заключением.
В стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, включается время оплачиваемого вынужденного прогула при незаконном увольнении или переводе на другую работу и последующем восстановлении на прежней работе, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
 
2.2 Правила исчисления стажа на соответствующих видах работ при назначении пенсий работникам, занятым управлением полетами воздушных судов, работникам инженерно-технического состава гражданской авиации 
 
В выслугу лет работникам, осуществляющим управление воздушным движением, засчитывается также работа в летном составе авиации.
В выслугу лет работникам инженерно - технического состава засчитывается также работа в летном составе авиации и работа по управлению воздушным движением.
В выслугу лет работникам инженерно - технического состава и работникам службы управления воздушным движением засчитывается работа в летном составе авиации, исчисленная в порядке, установленном для соответствующих видов работы.
Период пребывания в командировках является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен отчислять страховые взносы в ПФР. В трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в ПФР . Согласно ст. 167 ТК РФ  работнику, направляемому в служебную командировку, гарантируется сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных с командировкой. Соответственно, данный период подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.
Обратимся к судебной практике. Имеют ли право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подп. 13 п. 1 ст. 27 Закона Российской Федерации от 17 декабря 2002 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» бортовые операторы воздушных судов гражданской авиации? 
Трудовые пенсии по старости, в том числе назначаемые досрочно, устанавливаются в соответствии с Законом Российской Федерации от 17 декабря 2002 г. « 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
В силу подп. 13 п. 1 ст. 27 названного Закона трудовая пенсия по старости досрочно назначается мужчинам, проработавшим не менее 25 лет, и женщинам, проработавшим не менее 20 лет в летном составе гражданской авиации, а при оставлении летной работы по состоянию здоровья - мужчинам, проработавшим не менее 20 лет, и женщинам, проработавшим не менее 15 лет в указанном составе гражданской авиации.
Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная пунктом первым данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Как установлено подп. «з» п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 г. № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым в летном составе гражданской авиации, применяется Список должностей работников летного состава авиации, утвержденный Постановлением Совета Министров РСФСР от 4 сентября 1991 г. № 459. Согласно пункту первому данного Списка к должностям работников летного состава отнесены члены экипажей воздушных судов.
Таким образом, пенсионное законодательство, не определяя перечня должностей летного состава гражданской авиации, относит к лицам, приобретающим право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, всех членов экипажей воздушных судов и летательных аппаратов независимо от того, в какой должности они работают, тем самым устанавливая самостоятельное правовое регулирование в области пенсионного обеспечения. Поэтому право на пенсию по старости досрочно в связи с работой в гражданской авиации приобретают члены экипажей воздушных судов гражданской авиации, которые в соответствии с другими федеральными законами или ведомственными нормативными правовыми актами отнесены к членам экипажа воздушных судов гражданской авиации.
В силу п. 1 ст. 56 Воздушного кодекса Российской Федерации экипаж воздушного судна состоит из летного экипажа (командира, других лиц летного состава) и кабинного экипажа (бортоператоров и бортпроводников). Состав экипажа воздушного судна определенного типа устанавливается в соответствии с требованиями к летной эксплуатации воздушного судна данного типа (п. 2 ст. 56 ВК РФ).
Из данных нормативных актов следует, что бортоператоры относятся к кабинному экипажу и в совокупности с летным экипажем образуют экипаж воздушного судна.
На основании изложенного бортовые операторы воздушных судов гражданской авиации имеют право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
 
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 
 
В настоящее время существует три категории работников гражданской авиации, имеющих право на досрочную пенсию по старости:
1) работники летного, летно-испытательного состава гражданской авиации;
2) работники, занятые управлением полетами воздушных судов;
3) работники инженерно- технического состава гражданской авиации.
Условиями назначения досрочных страховых пенсий по старости работникам летного, летно-испытательного состава гражданской авиации назначается независимо от возраста мужчинам и женщинам, проработавшим соответственно не менее 25 и не менее 20 лет в летно-испытательном составе, непосредственно занятым в летных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники.
Условиями назначения досрочных страховых пенсий по старости работникам инженерно-технического состава гражданской авиации мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали в инженерно-техническом составе на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации соответственно не менее 20 лет и 15 лет и имеют страховой стаж в гражданской авиации соответственно не менее 25 лет и 20 лет.
Условиями назначения досрочных страховых пенсий по старости работникам службы управления полетами воздушных судов гражданской авиации мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах по непосредственному управлению полетами воздушных судов гражданской авиации соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет
Дополнительным условием для назначения пенсии данной категории с 1 января 2015 года служит наличие необходимого количества баллов, а именно 30.
С 1 января 2015 г. для получения досрочной пенсии по старости гражданам из числа работников летно-испытательного состава не требуется оставлять работу в должностях, дающих право на государственную пенсию за выслугу лет.
 
 
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
 
1. Трудовой кодекс Российской Федерации : от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ (ред. от 29.12.2015) // СЗ РФ. – 2002. – № 1. – Ст. 3.
2. О страховых пенсиях : Федеральный закон от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ (ред. от 29.12.2015) // СЗ РФ. – 2013. – № 52. – Ст. 6965.
3. О трудовых пенсиях в Российской Федерации : Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ (ред. от 28.12.2013) // СЗ РФ. – 2001. – № 52. – Ст. 4920.
4. О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации : Федеральный закон от 15.12.2001 г. № 166-ФЗ (ред. от 28.11.2015) // СЗ РФ. – 2001. – № 51. – Ст. 4831.
5. О дополнительном социальном обеспечении членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации : Федеральный закон от 27.11.2001 г. № 155-ФЗ (ред. от 21.07.2014) // СЗ РФ. – 2001. – № 49. – Ст. 4561.
6. О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение : Постановление Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665 // СЗ РФ. – 2014. – № 30. – Ст. 4306.
7. О Списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» : Постановление Правительства РФ от 18.07.2002 г. № 537 (ред. от 24.04.2003) // СЗ РФ. – 2002. – № 29. – Ст. 2075.
8. Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» : Постановление Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516 (ред. от 25.03.2013) // СЗ РФ. – 2002. – № 28. – Ст. 2872.
9. Об утверждении Списков должностей работников летного и инженерно-технического состава авиации, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, и правил исчисления сроков выслуги лет для назначения пенсий работникам авиации летного, инженерно-технического состава, а также службы управления воздушным движением : Постановление Совмина РСФСР от 04.09.1991 г. № 459 // СПС «Консультант Плюс».
10. Обзор законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за первый квартал 2009 года : утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 03.06.2009 г. // СПС «Консультант Плюс».
11. Дело №2-235/2011 // http://logos-pravo.ru/page.php?id=1618.
12. Васильева Е.С. Пенсия – по-новому // Официальные материалы для бухгалтера. Комментарии и консультации. – 2014. – № 4. – С. 16 - 20.
13. Комментарий к законодательству о страховых взносах и пенсиях (постатейный) / В.Г. Белоглазова, В.Г. Белякин, С.Ф. Вельмяйкин и др.; отв. ред. Ю.В. Воронин. – М.: Норма, Инфра-М, 2015. – 1088 с.
14. Малов А. Назначение досрочной трудовой пенсии: как отстоять свои права // Трудовое право. – 2013. – № 3. – С. 23 - 38.
15. Белянинова Ю.В. Комментарий к Федеральному закону от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (постатейный) // СПС «Консультант Плюс».


Похожие работы:

Воспользоваться поиском

Похожие учебники и литература:    Готовые списки литературы по ГОСТ

Арбитражный процесс. Конспект лекций
Философия права в схемах
Гражданский кодекс РФ. Часть 1.
Источники римского права.
Общие положения Главы 1 ФЗ "О полиции". Комментарии.
Принципы деятельности полиции. Комментарий к Глава 2 ФЗ "О Полиции"
Обязанности полиции. Комментарий к Главе 3 ФЗ "О Полиции"
Применение полицией специальных средств и физической силы. Комментарии к главам 4 и 5 ФЗ "О полиции"
Земельное право. Учебник. 2010 год.
Гражданское право - том 1.
История государства и права России.
Право Европейского Союза (ЕС)
Комментарий к ГПК РФ.
Общие положения о гражданском судопроизводстве (гражданском процессе)
Муниципальное право. Краткий курс лекций.
Нотариат и нотариальная деятельность
Российское предпринимательское право. Учебник.
Комментарий к Уголовно-исполнительному кодексу РФ
Шпаргалка по конституционному праву зарубежных стран.
Аграрное право
Административное право РФ
Международное частное право. Краткий курс лекций.
АВТОРСКИЕ И СМЕЖНЫЕ С НИМИ ПРАВА
Должностные и служебные преступления: лекции к курсу
Международное частное право. Учебник.
Административное право - Шпаргалки.
Обществознание - учебник.
Хозяйственное право. Курс лекций.
Римское право - конспект
Медицинское право
Административное право. Лекции.
Трудовое право РФ. Учебник.
Муниципальное право. Билеты.
Проблемы теории государства и права. Лекции
Гражданский процесс. Ключевые вопросы
Как защитить свои интересы в ЖКХ
Криминалистика - лекции.
Уголовный процесс
Уголовное право РФ - экзаменационные ответы
Адвокатура. Основы адвокатуры
Теория государства и права - подробный курс лекций (ТГП)
Проблемные аспекты гражданского права
Трудовое право. Учебное пособие
Правовые гарантии иностранных инвесторов по законодательству РФ и в международном инвестиционном праве.
Арбитражный процесс
Основы права в кратком изложении
Гражданское право учебник
Гражданское право. Лекции
Семейное право учебник
Арбитражный процесс - билеты
Международное частное право. Курс лекций
Основы гражданского права
Основы наследственного права. Лекции
Основы земельного права
Прокурорский надзор. Лекции
Основы и проблемы права. Лекции
Основы государственного управления
История государства и права. Учебник
Административно-процессуальное право. Курс лекций
Семейное право учебник онлайн
Семейное право учебник 2
Семейное право учебник 3
Основы земельного права 2
Земельное право 3
Трудовые права работников



Скачать работу: Особенности правового института назначения досрочной пенсии по старости работникам гражданской авиации. , 2017 г.

Перейти в список рефератов, курсовых, контрольных и дипломов по
         дисциплине Государство и право